優良ベンチャー企業ランキング!売上・年収別に13社をご紹介!

2023.02.06

年収分析

優良ベンチャー企業ランキング!売上・年収別に13社をご紹介!

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ベンチャー企業とは、従来では行われていなかった新しい分野の事業へ挑戦している企業のことです。

特に上場を果たした「メガベンチャー」では、優良企業が多く見られる傾向があります。

本記事では、優良ベンチャー企業の特徴や、ベンチャー企業のランキング(年収別・売上別)に焦点を絞って解説していきます。

優良ベンチャーとは?

ベンチャー企業とは、一般の企業では提供されない技術やサービスを展開している企業のことを指します。他社が行わない分野を積極的に取り扱っているため、事業内容が世間で話題になることも多く、自身の成果をよりカタチにしやすいです。

中でも「優良ベンチャー」と呼ばれる企業は、高い成長率と優れた営業成績を維持しています。優良ベンチャーへの転職は将来性がどこよりも見込め、理想的なワークライフバランスを実現できます。

優良ベンチャーの特徴としては、他にも以下のような項目があげられます。

優良ベンチャーの特徴とは?
  • 平均年収が高い
  • 他社よりも福利厚生が充実している
  • 教育制度が整備されている
  • 勤怠管理がしっかりしている

ベンチャー企業と中小企業の違い

ベンチャー企業と一般的な中小企業の間には明確な違いがあります。

ベンチャー企業は、「ベンチャービジネス(Venture Business)」を手がける会社のことであり、一般的には新規で事業を立ち上げた際に用いられる用語です。社内で新規に事業が立ち上げられた際には「社内ベンチャー」と呼ばれることもあります。

ベンチャー企業の主な特徴は、以下の2点です。

  • 従来にはない新しい分野へ挑戦している
  • 新規に立ち上げた事業である

ベンチャーの事業は、独創性や革新力に優れた人材を中心に比較的小規模で始まることが多いです。特に優良ベンチャーの成長スピードは凄まじく、様々な業務内容が目まぐるしく変わっていきます。

一方で、中小企業は法律による分類が明確です。中小企業は、業種によって従業員数や資本金等の目安が異なります。

サービス業においては、資本金の額が5,000万円以下であり、常時業務に携わる従業員数が100人以下の場合に適用されます。

ベンチャー企業とスタートアップ企業の違い

ベンチャー企業とスタートアップ企業は同じような言葉の響きですが、性質は大きく異なっています。

ベンチャー企業は融資などの資金調達で着実に成果を上げていきます。新しい分野への挑戦はベンチャー企業の特徴の1つでもありますが、全体的な基礎は既存のビジネスモデルに習う傾向にあります。

一方でスタートアップは、これまでとは全く異なるビジネスモデルをベースとしたサービス拡大を目標とします。資金調達の方法も銀行などの融資ではなく、投資家などからの出資をメインにすることが多いです。

優良ベンチャー企業の定義や意味

優良ベンチャーの定義は曖昧ですが、従業員数や資本金、待遇などの特徴を把握することで見分けることができます。数あるベンチャー企業の中でも、優良ベンチャーには以下のようなアドバンテージが備わっています。

  • 成長産業の分野を取り扱っている
  • 一流の投資家から注目されている
  • 独自技術や特許を保有している

優良ベンチャーでは、後発の企業がマネできない独自のシステムを保有しています。成長分野においてそのような実績があることで、銀行からの融資だけでなく、投資家からの注目も集めることが可能となります。

将来性のあるベンチャー企業に投資を行い、事業に成功したら売却することを「ベンチャーキャピタル」ともいいます。

ベンチャーキャピタルの出資を受けている企業への転職は、一種のステータスにもなるでしょう。

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スタートアップ企業に転職を希望している方々に関する主な課題は、

  • 自分のキャリア、経験、才能を活かせるスタートアップ企業がわからない
  • 自分とビジョンの合ったスタートアップ企業が見つからない
  • 急成長をしている優良スタートアップ企業の見極め方がわからない

の3点です。

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優良ベンチャーに向いている人の特徴

ここからは、優良ベンチャーへの転職に向いている人の特徴について解説していきます。

チャレンジ精神が旺盛である

優良ベンチャーでは、従来では行われていなかった新しい分野に焦点を当てて業務を進めていきます。

  • 様々な事業内容を知り、今後の人生の糧にしたい
  • 自分の隠されたポテンシャルを最大限に発揮したい

このようにお考えの方へおすすめの転職先となります。

主体性がある

ベンチャーでは、単に会社から業務を与えられるだけではなく、会社の成長に向けて貢献できる明確なビジョンが必要となる機会が多いです。主体性に対する自信や、自ら企画を行うための強い意思が重要となります。

体力や根性がある

基本的にベンチャー企業の業務量は多く、分野の守備範囲も広いです。文書作成やアポイントメントの取り付けなど、あらゆる業務において迅速な対応が求められます。

このためベンチャー企業への転職では、体力や根性のある人材が好まれます。また達成できなかったことにも言い訳をせず、今後の事業へ尽力していく姿勢も大切です。

結果にこだわる

実力ファーストの優良ベンチャー企業においては、どれだけ結果に執着するかによって、自身の立ち位置が一般的な企業よりも大きく変わってきます。常に高いパフォーマンスを出せるよう、自己管理能力に長けているとなお良いでしょう。

自分が発揮した実力の分だけ、年収や待遇などの還元に直結します。

何事もポジティブに捉えられる

ベンチャーへの転職では、企業が必要とする課題を迅速に対処できる解決能力が求められます。特に前例のない事業内容をもとに企業を成長させていくには、既存の考え方にとらわれないインスピレーションの創生も必要です。

ポジティブ思考を継続的に持ち続けることで物事を前進させる能力は高まり、企業へ大きく貢献できる機会が訪れるかもしれません。

安定よりも変化を楽しめる

ベンチャー企業は、常に新しい分野への挑戦を行っているため、安定よりも変化を楽しめる人材の方が好まれます。特徴の一つとして、事業のビジョンそのものが曖昧になりやすいことがあげられます。

事業が成功できるかできないか分からなくなった際に、より迅速に判断できる能力が求められるでしょう。

将来起業を考えている

ベンチャー企業は、将来起業を考えている方にもおすすめできる転職先です。ベンチャー企業には、事業の成長までに必要なノウハウが蓄積されており、どのようなアクションを起こせば規模を拡大していけるかが一通り分かるようになっています。

ベンチャー企業へ転職し、企業の変遷を把握することで起業の成功率はあがります。

優良ベンチャー企業の見つけ方

優良ベンチャー企業の見つけ方は、主に3つあります。

  • 就活エージェントの紹介
  • 就活サイトで情報収集
  • 企業から直接スカウトを受ける

①就活エージェントの紹介

ベンチャー企業に強い就活エージェントを選択すれば、より高いポジションで転職をスタートできます。優良ベンチャーへの転職を成功させることで、自身のポテンシャルを最大限に活かすことができるでしょう。

転職成功後もコンサルタントや専門家など、より格式が高い業種へのキャリアアップも可能になりますよ。

②就活サイトで情報収集

各就活サイトにて、優良ベンチャーに関する求人情報が掲載されています。平均給与や福利厚生などの待遇や、社内の雰囲気などを見て、全体的にどのような傾向で業務が行われているのかを把握しましょう。

利用する就活サイトについては、優良ベンチャー企業の取り扱いが多い、あるいはベンチャー企業の専門求人サイトがおすすめです。チェックしたサイトに応募することで、優良企業の求人状況や選考段階をチェックすることができます。

③企業から直接スカウトを受ける

逆求人サイト」と呼ばれるサービスを利用すれば、優良ベンチャー企業から直接スカウトを受けることもできるようになります。

依頼を受けた優良企業とは、双方の目的が適切にマッチしていることが多いため、転職の成功率は高い傾向にあります。

優良ベンチャー企業年収別ランキング

ここからは「年収別」優良ベンチャー企業ランキング10選をご紹介します。

勢いのある優良企業が揃っているので、ぜひ参考にしてください。

順位企業名平均年収
1位メルカリ920万円
2位エムスリー901万円
3位DeNA850万円
4位アカツキ777万円
5位楽天774万円
6位サイバーエージェント771万円
7位LINE770万円
8位グリー761万円
9位リクルート712万円
10位ミクシィ711万円

第10位 ミクシィ

平均年収711万円
事業内容スポーツ,ライフスタイル
月間残業時間25.2時間/月
有給消化率77.1%
従業員数1,452人

株式会社MIXIは、2004年より「mixi」の運営を手掛けてきたベンチャー企業です。

現在、mixiが中期経営方針で掲げているのは、エンタメに注力した最先端の映像技術やNFTなどの技術です。同列の事業経験が20年近くあるためノウハウが豊富に蓄積されていますが、直近5年の売上高は減少傾向にあります。

一方で営業職の平均年収は579万円と同業の平均より100万円ほど高くなっています。また、転職比較サイト「転職会議」のやりがいランキングでは数ある企業の中でも14位にランクインしています。

第9位 リクルート

平均年収712万円
事業内容マッチング&ソリューション,人材派遣
月間残業時間31時間/月
有給消化率63.5%
従業員数17,327人

株式会社リクルートホールディングスは、マッチング&ソリューションの事業を主力に展開している、千代田区のベンチャー企業です。

サービス展開国数は60カ国を超え、今後のトレンドを先読みする力も長けており、直近5年の営業成績は安定しています。世界中を合わせた総従業員数は5万人を超えており、国内トップクラスの規模を誇るベンチャー企業です。

第8位 グリー

平均年収761万円
事業内容ゲーム,アニメ
月間残業時間36.5時間/月
有給消化率68.5%
従業員数2,051人

2004年に創業を開始し「釣り★スタ」などの大ヒットゲームを数多く打ち出してきたグリー株式会社

これまで行ってきたゲーム・アニメ事業をベースに、メタバース事業・コマース事業・DX事業を精力的に展開しています。

メタバースとは、自身のアバターを作成して体験できる仮想世界のことです。コマースとは、電子商取引のことを指します。またDXはデジタルトランスフォーメーション(デジタル改革)の略であり、プロデューサーやエンジニア、UXデザイナーの高い需要があります。

第7位 LINE

平均年収770万円
事業内容LINE,メディア配信,FX,ヘルスケアなど
月間残業時間25.7時間/月
有給消化率72%
従業員数2,268人

Aホールディングス株式会社(旧LINE株式会社)は、2011年より提供が開始されたLINEを運営する会社です。社員数は約2,000人であり、高い有給消化率が特徴です。

LINEのほか「LINE NEWS」「LINE ドクター」「LINE MUSIC」「LINE FX」など様々なサービスを提供しています。それぞれの事業ごとに他社とのコネクションがあるため、自分の適職を見つけやすいです。

第6位 サイバーエージェント

平均年収771万円
事業内容メディア,インターネット広告,ゲーム,投資育成
月間残業時間39.8時間/月
有給消化率59.9%
従業員数5,282人

サイバーエージェントは、2016年に開局した動画配信サービス「Abema」を運営している会社です。

実力のある社員が長期的に働ける環境づくりを最優先に掲げており、数あるベンチャー企業の中でも高い成長率が期待できる転職先となります。

第5位 楽天

平均年収774万円
事業内容ECサイト,銀行など
月間残業時間34時間/月
有給消化率61.9%
従業員数7,744人

楽天グループ株式会社(旧:楽天株式会社)は、ECサイトや銀行など70以上のサービスを手掛ける日本一のショッピングモール企業です。

世田谷にある楽天のメインオフィス「クリムゾンハウス」では、開放的なオフィスと共に理想的なワークライフバランスを実現できます。

第4位 アカツキ

平均年収777万円
事業内容ゲーム,アニメ
月間残業時間45.9時間/月
有給消化率56.4%
従業員数313人

2010年設立の「株式会社アカツキ」は、ゲーム・コミック事業がメインです。

台湾への事業進出も果たしており、全作品フルカラーの漫画配信サービス「ハイクコミック」や「アカツキゲームス」などを運営しています。

第3位 DeNA

平均年収850万円
事業内容ゲーム,ヘルスケア
月間残業時間25.3時間/月
有給消化率68.8%
従業員数2,437人

株式会社DeNA(ディー・エヌ・エー)は、ゲーム事業のほか、ヘルスケア、ライブストリーミングなど幅広い事業を手掛けるベンチャー企業です。

ここ数年の売上高は若干伸び悩んでいますが、平均年収は依然として高いです。また平均勤続年数は6年を超えており、ベンチャーへの転職において今後の安定も同時に重視する方におすすめです。

第2位 エムスリー

平均年収901万円
事業内容医療
月間残業時間44時間/月
有給消化率53.4%
従業員数574人

エムスリー医療分野を主力に取り扱うベンチャー企業です。2000年創業以来の日系企業の中で初めて日経225入りを果たしています。

医療関連の情報サイト「m3.com」や、医師専門の転職サイト「M3 CAREER AGENT」の提供を行なっており、各医療機関との交渉が活発です。国内の医師の約80%は m3.com の会員であり、身近なサービスにおいてはLINEヘルスケアの運営まで携わっています。

平均年収はトップクラスで高いですが、他社ベンチャーと比べて多忙になる傾向があります。

第1位 メルカリ

平均年収920万円
事業内容ショッピング
月間残業時間15.6時間/月
有給消化率84.1%
従業員数1,232人

メルカリは、近年最も勢いのあるベンチャー企業です。

社員の平均年収は920万円とトップクラスで高く、残業時間も少ないという特徴があります。有給消化率は80%を超えており、ワークライフバランスを最優先で考えたい方におすすめできる転職先となります。

優良ベンチャー企業売上別ランキング

売上高が高ければ高いほど、会社の規模は大きくなります。

ここからは「売上別」優良ベンチャー企業ランキング10選をご紹介します。

順位企業名売上高
1位リクルート2兆8,717億円
2位楽天1兆6,817億円
3位サイバーエージェント6,664億円
4位ヤフー5,176億円
5位DMM.com3,055億円
6位GMOインターネット2,414億円
7位LINE2,274億円
8位エムスリー2,081億円
9位DeNA1,308億円
10位ミクシィ1,180億円

第10位 ミクシィ

売上高1,180億円
平均年収711万円
事業内容スポーツ,ライフスタイル
月間残業時間25.2時間/月
有給消化率77.1%
従業員数1,122人

株式会社MIXIは、2004年より「mixi」の運営を手掛けてきたベンチャー企業です。

現在、mixiが中期経営方針で掲げているのは、エンタメに注力した最先端の映像技術やNFTなどの技術です。同列の事業経験が20年近くあるためノウハウが豊富に蓄積されていますが、直近5年の売上高は減少傾向にあります。

一方で営業職の平均年収は579万円と、同業の平均より100万円ほど高くなっています。また、転職比較サイト「転職会議」のやりがいランキングでは数ある企業の中でも14位にランクインしています。

第9位 DeNA

売上高1,308億円
平均年収850万円
事業内容
月間残業時間25.3時間/月
有給消化率68.8%
従業員数2,437人

株式会社DeNA(ディー・エヌ・エー)は、ゲーム事業のほか、ヘルスケア、ライブストリーミングなど、幅広い事業を手掛けているベンチャー企業です。

ここ数年の売上高は若干伸び悩んでいますが、平均年収は依然として高いです。また平均勤続年数は6年を超えており、ベンチャーへの転職において今後の安定も同時に重視する方におすすめです。

第8位 エムスリー

売上高2,081億円
平均年収901万円
事業内容医療
月間残業時間44時間/月
有給消化率53.4%
従業員数574人

エムスリーは医療分野を主力に取り扱うベンチャー企業です。2000年創業以来の日系企業の中では初めて日経225入りを果たしています。

医療関連の情報サイト「m3.com」や、医師専門の転職サイト「M3 CAREER AGENT」の提供を行なっており、各医療機関との交渉が活発です。国内の医師の約80%は m3.com の会員であり、身近なサービスにおいてはLINEヘルスケアの運営まで携わっています。

平均年収はトップクラスで高いですが、他社ベンチャーと比べて多忙になる傾向があります。

第7位 LINE

売上高2,274億円
平均年収770万円
事業内容LINE,さまざまな事業
月間残業時間25.7時間/月
有給消化率72.0%
従業員数2,268人

Aホールディングス株式会社(旧LINE株式会社)は、2011年より提供が開始されたLINEの運営を手掛ける優良ベンチャー企業です。社員数は約2,000人であり、高い有給消化率が特徴です。

LINEのほか「LINE NEWS」「LINE ドクター」「LINE MUSIC」「LINE FX」など様々なサービスを提供しています。それぞれの事業ごとに他社とのコネクションがあるため、自分の適職を見つけやすいです。

第6位 GMOインターネット

売上高2,414億円
平均年収638万円
事業内容インターネット金融,インフラ
月間残業時間31.2時間/月
有給消化率64.1%
従業員数7,213人

GMOインターネットグループ株式会社は、インターネット金融・インフラを主軸に運営を手掛けるベンチャー企業です。

創業は1991年ですが、わずか8年で独立系のインターネットベンチャーとして初の株式上場を果たし、現在では57のグループ会社を擁しています。

第5位 DMM.com

売上高3,055億円
平均年収511万円
事業内容システムインフラ,配信サービス
月間残業時間18.7時間/月
有給消化率74.0%
従業員数1,527人

合同会社DMM . comは、システムインフラや配信サービスを中心に、スポーツ、自然エネルギー、農業などの様々な分野を取り扱っているベンチャー企業です。

あらゆる分野への挑戦は「成功」というカタチを目指して生き残るための企業戦略ともPRしています。DMM.comへの転職に成功すれば、様々な分野の事業に携わることが可能となるでしょう。

第4位 ヤフー

売上高5,176億円
平均年収645万円
事業内容eコマース,会員サービス
月間残業時間23.3時間/月
有給消化率73.8%
従業員数5,518人

「世界で一番、便利な国へ。」をモットーに事業の拡大を続けるZホールディングス株式会社(旧ヤフー株式会社)。提供しているサービスは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」をはじめ100以上にのぼります。

有給消化率は高く残業時間は少ないため、安定して働けるベンチャー企業として高い人気があります。

第3位 サイバーエージェント

売上高6,664億円
平均年収771万円
事業内容動画配信
月間残業時間39.8時間/月
有給消化率59.9%
従業員数5,282人

サイバーエージェントは、2016年に開局した動画配信サービス「Abema」を運営している会社です。

実力のある社員が長期的に働ける環境づくりを最優先に掲げており、数あるベンチャー企業の中でも高い成長率が期待できる転職先となります。

第2位 楽天

売上高1兆6,817億円
平均年収774万円
事業内容ECサイト,銀行など
月間残業時間34.0時間/月
有休消化率61.9%
従業員数7,744人

楽天グループ株式会社(旧:楽天株式会社)は、ECサイトや銀行など70以上のサービスを手掛ける日本一のショッピングモール企業です。

世田谷にある楽天のメインオフィス「クリムゾンハウス」では、開放的なオフィスと共に理想的なワークライフバランスを実現できます。

売上高では他社を圧倒しており、今後の安定も見込める最高の職場といえます。

第1位 リクルート

売上高2兆8,717億円
平均年収712万円
事業内容マッチング&ソリューション,人材派遣
月間残業時間31.0時間/月
有給消化率63.5%
従業員数17,327人

株式会社リクルートホールディングスは、マッチング&ソリューションの事業を主力に展開している、千代田区のベンチャー企業です。

サービス展開国数は60カ国を超え、今後のトレンドを先読みする力も長けており、直近5年の営業成績は安定しています。世界中を合わせた総従業員数は5万人を超えており、国内トップクラスの規模を誇るベンチャー企業です。

優良ベンチャーへの転職を成功させる方法

ここからは、優良ベンチャーへの転職を成功させる方法について解説します。

優良ベンチャーへの転職を成功させる方法とは?

以下の内容を意識しましょう。

・自分のキャリアプランを明確にする
・働いているところを具体的にイメージする
・優良ベンチャーを見極める

自分のキャリアプランを明確にする

ベンチャー企業への転職では、自身がどのような形で企業に貢献していきたいのかが重要となります。強みとしている実績や経歴からキャリアプランを明確にしましょう。

漠然としていることを試しに紙に書き出すだけでも、今後の方針がはっきりしますよ。

働いているところを具体的にイメージする

自身が働いているところを具体的にイメージするのも、対策としておすすめの方法です。

ただしベンチャーにおける転職では、具体的な業務内容が分からない場合も多いです。

またインターンを経験しても、具体的な社内待遇や人間関係までは依然として分からないため、あらゆるパターンを想定したうえで転職に臨むと良いでしょう。

優良ベンチャー企業を見極める

平均年収や待遇などの求人情報をもとに、どの企業がマッチしているかを絞り込んでいきましょう。

特に優良なメガベンチャーを検討すると、経済的な安定も見込めるためおすすめです。代表的なベンチャー企業としては、リクルートや楽天、LINEなどがあげられます。

また変化による新たな発見を求めるのであれば、事業を急速に拡大しているスタートアップ企業への転職もおすすめです。

優良ベンチャーに転職してキャリアアップ!

優良ベンチャーには主要の大企業がランキングの上位へランクインしており、キャリアアップの観点で将来性が見込める転職先です。

一般企業と同じく、事業の規模が大きくなればなるほど競争率は高くなっていきます。

会社の事業に適用するスキルを持ち合わせており、確実に実績を得る力があれば、理想とするベンチャーへの転職を成功させることができるでしょう。

優良スタートアップに転職するならソーシング・ブラザーズ

スタートアップ企業に転職を希望している方々に関する主な課題は、

  • 自分のキャリア、経験、才能を活かせるスタートアップ企業がわからない
  • 自分とビジョンの合ったスタートアップ企業が見つからない
  • 急成長をしている優良スタートアップ企業の見極め方がわからない

の3点です。

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