女性の中でも転職を考える人は多いことでしょう。

しかし、いざ転職を考え始めようとすると、服装はどのようにすれば良いかがすぐにはわからないものです。

この記事では、転職活動での女性におすすめの服装を紹介し、適切なマナーや身だしなみを解説します。

転職活動での女性におすすめの服装マナー

転職活動において、女性にとって最適な服装とそのマナーはわかりにくいものです。

それでは、女性に適している服装のマナーはどのようになっているのでしょうか。

ここでは、転職活動における基本的な服装のマナーについて解説し、女性におすすめの服装マナーについても紹介します。

面接の服装はスーツで臨むのが基本

女性の転職活動においても、面接での服装は基本的にスーツにするのがベストです。

アパレル業界への転職など、業界によってはその限りではありませんが、多くの場合はスーツを着用して面接することが望ましいです。

しかし、しばらく使用していない古いスーツなどは、現在の体型にあっておらず、服装としてそぐわなくなっている場合があるため、極力新しいスーツを新調することをおすすめします。

リクルートスーツでなくても良い

新卒の就活時代に着用していたリクルートスーツは、相手に学生感を植え付けてしまう恐れがあるため、服装としてはあまり適切とは言えません。

また、頼りなさも漂わせてしまう服装であるため、リクルートスーツの着用は極力控えるようにしましょう。

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転職活動での女性におすすめの服装・スーツ選び

女性の転職活動において、おすすめの服装やスーツの選び方はどのようにすればよいのでしょうか。

ここでは、転職活動で女性におすすめの服装や、スーツの選び方について見ていきましょう。

カラーは落ち着いたものを選ぶ

スーツのカラーはなるべく落ち着いたものを選ぶように心がけましょう。

ブラックでも可能ですが、ネイビーやグレーを選べば新社会人のような印象を緩和できますし、キャメルやベージュなどを選べば女性らしさを強調できます。

転職活動において、相手先企業に好印象を抱いてもらえるよう、落ち着いたカラーのスーツを選びましょう。

柄は無地か控えめなストライプ

スーツの柄は、無地のものや強調しすぎないピンストライプなど、シンプルなスタイルの服装となるように着用すると良いでしょう。

スカート丈は膝が隠れる程度

スーツのスカート丈は、長すぎたり短すぎたりしないよう選ぶことがポイントです。

立ち姿勢のときには膝が隠れる程度、座り姿勢のときには膝から5センチ程度の長さにすることが服装として効果的です。

ウエストのサイズや生地の質感によって座り姿勢の丈が変わる場合があるため、実際に店舗で試着して確認することが重要です。

パンツ・スカートは相手に与えたい印象で選ぶ

スーツのパンツやスカートは、相手に与えたい印象によって服装を使い分けるようにしましょう。

営業職など、活発的な印象を与えたい場合にはパンツタイプになっているスーツを着用するとシルエットがすっきりして見えるため、おすすめの服装です。

相手に柔らかい印象を与えたい場合には、スカートタイプになっているスーツを着用すると効果的です。

サイズは自分に適切なものを選ぶことによって、清潔感と柔らかさを印象づけることが可能です。

転職活動での女性が気を付けたい身だしなみ

女性の転職活動において押さえておくべき身だしなみは何なのでしょうか。

ここでは、転職活動での女性が気を付けたい身だしなみについて見ていきましょう。

服装は体系にあったサイズのものを選ぶ

体型にあった服装を選ぶことは女性が転職活動をする身だしなみとして基本的な要素です。

自分の体型をカバーするためにあえてオーバーサイズを着用してしまうと、シルエットが崩れやすくなり、相手にだらしない服装と思われてしまうかもしれません。

きちんと試着した上で体型にあったサイズのものを選び、落ち着いた身だしなみで転職活動に臨むことがベターです。

香水やアクセサリーは控えめにする

香水の使用は控えるようにしましょう。

香水の香りによって、相手に不快な印象を抱かせてしまう場合があるので、注意が必要です。

アクセサリーに関しても派手なものを身につけることは極力避けるようにします。

相手にカジュアルな身だしなみを印象づけてしまい、女性の転職活動にはふさわしくないスタイルだからです。

ストッキングを着用する

女性の転職活動において、ストッキングは必ず着用することがマナーです。

これは、パンツとスカートどちらの場合でも着用が必要です。

ビジネスの場面において、素足を見せることはマナー違反となるためです。

なお、パンツスタイルの場合に限っては、靴下丈のストッキングを着用することも可能です。

ストッキングは静電気が発生しやすいため、長い丈のものを着用すると、パンツの生地と密着してシルエットが崩れやすくなってしまいます。

胸元の開いたインナーを着ない

胸元の開いたインナーの着用は、面接の場などのマナーにそぐわないため、着用は避けましょう。

胸元は鎖骨の中心のくぼみ程度までを基準とすると、開きすぎずにちょうど良い印象を与えます。

バックは落ち着いた色合いで機能的なものを選ぶ

バッグはシンプルかつ機能的で、落ち着いた色合いのものを選ぶようにしましょう。

A4の書類等が入るサイズのビジネスバッグなどがおすすめです。

また、素材はスーツに合わせて革製や合皮製のもの、またはナイロン製のものを選ぶと良いです。

なお、明らかにブランド物とわかるようなロゴが強調されたバッグなどは、面接時のマナーとしては向いていません。

相手の注意が本人ではなく、ブランドバッグに向いてしまうため、極力ブランドロゴなどは控えめなものを選ぶと良いでしょう。

転職活動での女性が気を付けたい服装・アイテム別ポイント

転職活動で、女性が具体的に服装で気をつけるべきことはわかりにくいものです。

それでは、女性が転職活動において、服装にはどのように気をつければ良いでしょうか。

ここでは、転職活動における身だしなみとして、気をつけるべきアイテム別にポイントを解説します。

ジャケット

ジャケットの選定をするときは、肩のサイズが適切なものにし、体型にあった服装となるようにしましょう。

女性用のジャケットではノーカラーなどもありますが、転職活動の面接においては襟付きのジャケットを着用するのが最低限のマナーと言えます。

また、ボタンは2つ以上あるものを選択することによって、1つボタンと比べてカジュアルな印象を抑えることが可能です。

インナー

インナーも手を抜かず、基本的な服装としてきちんと選定しましょう。

インナーのカラーや種類によって、相手の印象は変わるものです。

カラーは白系を選ぶと、どの色のスーツにも合わせやすいため服装として無難です。

白系のブラウス、カットソーなどを着用すれば清潔感を印象づけられるため、マナーが良く見られやすいです。

逆に、派手なカラーや柄が入っているものや、フリルがついているインナーは、転職活動にそぐわない服装のため着用は避けましょう。

インナーの素材は、質感がなめらかなものを選ぶことによって、肌触りがよくチクチクするなど不快感は避けられます。

靴

転職で女性が着用すべき靴の選定も、面接等のマナーとして重要です。

基本的に、ヒールの高さが3~5センチ程度のパンプスを選ぶと良いでしょう。

カラーはブラックのほか、ブラウンやベージュも適しています。

スーツやバッグの色合いに合わせて、選択するようにしましょう。

形状は、つま先部分がとがりすぎず、装飾や柄などのない無地のものにするのがマナーです。

ピンヒールなどはビジネスの場面にそぐわないため、着用は避けましょう。

靴は汚れやすいため、面接に臨む前にはあらかじめ汚れを拭き取るなどして、清潔な状態を保ちましょう。

バック

女性の転職活動におけるバッグの選定は、機能面を重視して行います。

筆記用具や書類を綺麗に収納できるか、口内の乾燥を防ぐために小さなペットボトルを入れられるかなど、使い勝手の良いものを探すと良いです。

また、服装に合うようにシンプルなデザインのものを選ぶと良いでしょう。

そして、バッグは面接時に床に置くことがマナーであるため、床に置いても倒れない安定形状のものを選ぶことがポイントです。

転職活動での女性が気を付けたい髪型・メイク

女性の転職活動において、服装と同じように髪型やメイクに気遣うことも重要です。

では、女性が転職活動をする際、髪型やメイクはどのような点に気をつければ良いのでしょうか。

ここでは、転職活動での女性が気をつけたい髪型やメイクについて解説します。

髪は黒髪かナチュラルな色合いで

転職活動での最低限のマナーとして、髪色は黒髪かナチュラルな色合いで落ち着いた印象を作りましょう。

極端に明るい色は、フォーマルな印象からかけ離れ、相手にカジュアルな印象を与えてしまうだけでなく、ビジネスシーンでのマナーとしてそぐわないでしょう。

黒髪か明るすぎない茶髪など、極力ナチュラルな色合いで整えることが、身だしなみとしても良い印象を与えます。

髪はまとめたほうが印象が良い

相手に清潔感を印象づけ、身だしなみの良い人物であると感じ取ってもらうために、髪はまとめることがおすすめです。

ボサボサしてしまっていたり、顔にかかってしまうような髪型をしていると、相手の第一印象として頼りなさを感じさせてしまいかねません。

また、ビジネスの場で髪型に清潔感がないとマナーが悪い印象も抱かせてしまうため、ゴムで縛るなどしてまとめることが良いでしょう。

メイクは派手にならないように気を付ける

面接時に派手なメイクでは、相手に悪い印象を与えかねません。

メイクは派手になりすぎず、極力シンプルに抑えることが転職活動における女性の身だしなみとして重要です。

逆に、普段はノーメイクの人であっても、転職の面接では最低限のメイクをして臨むようにしましょう。

口紅やチークに関しても、流行を取り入れることは避け、あくまでもナチュラルに血色良く見えるようなメイクをすることがおすすめです。

爪もしっかりケアをしネイルは控えめに

服装と同等に、爪のケアもしっかりすることが重要です。

爪は、相手の目につきやすい部分のため、割れていたり色が悪かったりすると、清潔な印象を与えにくいでしょう。

爪の形状もへこみや筋が目立つ場合には、トップコートなどを用いてコーティングするようにします。

また、ネイルをする際は派手な色やデザインは避け、極力ナチュラルな仕上がりのものを用いると好印象になります。

日頃から爪をチェックし、清潔な状態を維持するように心がけましょう。

転職活動は女性らしい服装で・清潔感と品位のあるスーツを選ぼう

女性の転職活動では、面接に臨む際の服装や身だしなみなど最低限心がける箇所をしっかり抑えることが重要です。

転職活動では、つい転職先の調査や面接練習などに力が入りがちですが、いざ面接に臨む際に服装が乱れていては、相手に良い印象を与えることが難しくなってしまいます。

転職活動と並行して、自分の体型にあったスーツを購入するなどして、品位ある状態で面接に臨むと効果的です。

また、服装と同等に髪型や爪のケアもしっかり行うことによって、清潔感をしっかり出すことができ、面接で相手の気をそらすことを避けることができます。

まとめ

こういったお悩みをお持ちではありませんか？

• スタートアップ企業の見極め方がわからない
• 希望に見合うスタートアップ企業が見つからない
• スタートアップに関する情報が足りない

転職に対する壁が低くなりつつある近年でスタートアップ企業に転職したい方も少なくありません。そんな中、自分に合ったスタートアップ企業を見つけることに苦労している方が多くいます。

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